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HR Manager (m/d/w)

Voll- oder Teilzeit

Wer sind wir?

Wir unterstützen etablierte Unternehmen in der gesamten Wertschöpfungskette Innovation. Die von uns begleiteten Projekte reichen von der Innovationsstrategie über das Aufsetzen von Programmen wie Intrapreneurship oder Startup-Kollaborationen bis hin zum Company Building. In unserem Company Building Bereich bauen wir eigene Startups auf, denen wir durch unser Know-How und deine Expertise erfolgreich im Markt etablieren wollen.

Wo wir Unterstützung brauchen

Wir suchen eine freundliche, professionelle und gut organisierte Unterstützung für unser HR Team, die sich mit uns um Personalbelangen in Österreich, Deutschland und Italien kümmert.

Hierbei bist du neben der eigenständigen Verwaltung von Stundenlisten, Krankmeldungen und Urlauben, hauptsächlich dafür zuständig unseren Mitarbeitern durch dein Organisationstalent und deine Liebe zum Detail ein Lächeln auf die Lippen zu zaubern. Das schaffen wir indem wir regelmäßig Teamevents organisieren, einen gemeinsamen Urlaub planen, für alle Belangen ein offenes Ohr haben und natürlich versuchen die Wünsche umzusetzen. Wenn du Spaß an der Organisation in einem jungen Team hast, freuen wir uns über deine Bewerbung.

Welche Aufgaben dabei auf dich warten

  • Erste Ansprechperson für alle unsere Mitarbeiter
  • Bewerbungsmanagement
  • Vorbereitung von Bewerbertagen
  • Organisation von Teamevents
  • Mitgestaltung und Implementierung von Prozessen
  • Reisemanagement

Was es dazu braucht

  • Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
  • Hausverstand und Hands- on Mentalität
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und PowerPoint
  • Keine Angst vor dem Telefon
  • Proaktives, eigenständiges und strukturiertes Arbeiten

Start: ab sofort (unter Berücksichtigung einer etwaigen Kündigungsfrist)

Dienstort: Wien

Gehalt: Das Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktionmindestens € 26.389,86 (Pflichtangabe nach § 9 Abs. 2 (Österreich). Bei uns wird allerdings anhand eines Gehaltsschemas entlohnt, das Qualifikation, Erfahrung und Eigenengagement berücksichtigt und on top gibts noch incentives. Gerne erzählen wir dir mehr dazu in einem persönlichen Gespräch.

Was wir machen

WhatAVenture hat es sich zum Ziel gemacht, Unternehmen zu stärken, ihre Geschäftsideen iterativ und nahe am Kunden zur Marktreife zu entwickeln. Das machen wir, indem wir Unternehmen mit Startup- oder Intrapreneurship-Programmen innovativer machen und die daraus entstanden Teams und Projekte bei der Umsetzung ihrer Idee und Generierung der ersten Kunden tatkräftig unterstützen. Neben dieser Tätigkeit setzen wir unsere unternehmerische Kraft auch für unsere eigenen Startups ein.

Kontakt

Julia Stöckl, Head of HR
jobs@whataventure.com

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